پرداخت بخشی از مطالبات معوقه به نیروهای شرکتی دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر

با پیگیری‌های مستقیم مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان سیستان‌وبلوچستان و همکاری کمیسیون کارگری، بخشی از حقوق معوقه نیروهای شرکتی دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر پرداخت شد. این اقدام که پس از هفته‌ها اعتراض و نگرانی کارکنان صورت گرفت، امیدها را برای حل کامل مطالبات آن‌ها زنده کرده است.

به گزارش میار، نیروهای شرکتی دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر، که نقش مهمی در ارائه خدمات درمانی و پشتیبانی به مردم منطقه دارند، ماه‌ها بود که از تأخیر در دریافت دستمزدهای خود گلایه‌مند بودند. این وضعیت منجر به بروز نگرانی‌های مالی و کاهش انگیزه کاری در میان آنان شده بود.

در واکنش به این معضل، اله نظر شه بخش، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان، شخصاً برای حل‌وفصل موضوع وارد عمل شد. او با حضور در محل دانشگاه و برگزاری جلسات هماهنگی با مسئولان، پیگیری این پرونده را در اولویت قرار داد. به گفته منابع آگاه، همراهی کمیسیون کارگری به ریاست علیرضا شهرکی، معاونت سیاسی-اجتماعی استانداری، در تسریع این روند بسیار مؤثر بوده است.

پرداخت گام نخست و تأکید بر ادامه پیگیری‌ها

نتیجه این پیگیری‌ها، پرداخت یک ماه از حقوق معوقه کارکنان شرکتی بود. این اقدام با استقبال و قدردانی کارکنان مواجه شد؛ آن‌ها این پرداخت را گامی مثبت در مسیر کاهش فشارهای مالی و بهبود شرایط کاری خود دانستند.

با این حال، نمایندگان کارکنان تأکید کرده‌اند که این مبلغ تنها بخشی از مطالبات آن‌هاست و برای رفع کامل مشکلات، پیگیری‌های مسئولان باید ادامه پیدا کند. تأمین امنیت شغلی، برخورداری از مزایای قانونی، و ایجاد شرایط کاری مناسب از دیگر خواسته‌های اصلی کارکنان است که به باور آن‌ها، منجر به ارتقای بهره‌وری و کیفیت خدمات خواهد شد.

تعهد اداره‌کل تعاون به حمایت از کارگران

اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان نیز اعلام کرده است که حفظ حقوق کارگران و نیروهای شرکتی را خط قرمز خود می‌داند و به پیگیری‌های حقوقی و اداری برای حل‌وفصل کامل این مطالبات ادامه خواهد داد. کارشناسان امور کارگری بر این باورند که ورود به‌موقع نهادهای نظارتی به این مسائل، می‌تواند به عنوان الگویی مثبت برای سایر کارفرمایان عمل کند و از تکرار چنین مشکلاتی جلوگیری نماید.

کارکنان دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر امیدوارند با ادامه این پیگیری‌ها، سایر مطالبات آن‌ها نیز به سرعت پرداخت شده و شرایط معیشتی و شغلی‌شان بهبود یابد تا بتوانند با آرامش و انگیزه بیشتری به خدمت‌رسانی بپردازند.